企業概要
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- 本社
- 愛知県名古屋市中区栄1丁目22番16号
- 代表者
- 山崎 朋宏
- 創業
- 1990年
- 資本金
- 900万円
- 社員数
- 1067名
- 事業内容
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家庭学習指導サービス事業
FAXやPCを利用した家庭学習指導
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スクールサービス事業
個別学習指導塾の経営及び指導
春夏冬の短期スクーリング講座の実施・運営
体験イベントの実施・運営 -
マーケティングサービス事業
市場状況・ニーズ等の分析ならびに教材企画・制作・販売
幼児から高校生を対象とした教育システムの企画・開発・制作及び販売 -
サポートサービス事業
家庭学習用機器等の設置・故障対応等
各種イベントの案内、各種手続の代行業務等
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事業拠点
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- 1
- 名古屋／IT指導部
〒465-0093
名古屋市名東区一社4丁目165番地
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- 2
- 福岡／IT指導部
〒812-0011
福岡市博多区博多駅前3-27-22 ガーデン博多駅前ビル2F
関連会社
- チモロ株式会社
- アイオ株式会社
- 株式会社フーレイ
次世代育成支援対策推進法について
- 次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画
- ＜行動計画期間＞
計画期間
令和３年４月１日から令和６年３月３１日まで
＜内容＞
目標
実際に出産・育児を行う社員のみでなく、その上司・同僚等にも産前産後休業・育児休業制度の周知を図ることで、 広く社員が制度をうまく活用し、長く勤められる企業を目指す。
（取組内容・実施時期）
働きやすい職場環境への推進に関するトップからの発信、制度理解のための研修の実施
女性活躍推進法について
- 女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画
- ＜女性の職業生活における活躍に関する情報＞
労働者に占める女性労働者の割合 46.4％
＜行動計画期間＞
計画期間
令和３年４月１日から令和６年３月３１日まで
＜内容＞
目標①
ハラスメントに関する相談状況の分析及び100％解決
対策
組織のトップからのハラスメント防止に関する強いメッセージの発信、管理者に対する研修の実施
目標②
年次有給休暇の取得率50％の達成
対策
働きやすい環境への推進に関するトップからの強い発信、管理者や責任者に対する意識づけ
